Torino, 9 giugno 2025: sotto l’egida dell’Unione Industriali Torino, 87 imprese si uniscono per riscrivere il copione della parità retributiva. Tra loro Samsic Italia, protagonista di un impegno concreto per l’inclusione, la parità di genere e il riconoscimento del merito.
La firma della Carta per le Pari Opportunità e l’Uguaglianza sul Lavoro promossa dalla Fondazione Sodalitas è l’ufficializzazione di un percorso concreto, fatto di azioni quotidiane.
- Carriere aperte eque
- Cultura aziendale inclusiva
- Politiche retributive trasparenti
- Formazione per superare gli stereotipi
- Rispetto per ogni persona
In occasione della Giornata Internazionale per la Parità Retributiva, questa storia parla di impegno, di futuro e di una convinzione profonda: a parità di valore deve corrispondere parità di trattamento.
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